Temps de travail : soumis à la semaine de 35 heures, les fonctionnaires ne sont pas égaux face à cette durée légale du temps de travail de 1 607 heures par an. Certains travaillent moins de 35 heures, d'autres beaucoup plus parce que le temps de travail est un forfait (enseignants du supérieur, du secondaire et du primaire) ou parce qu'ils exercent des fonctions d'encadrement supérieur ou bien parce que l'employeur territorial (ex. : une commune) a décidé d'appliquer un nombre d'heures inférieur ou supérieur (avec une contrainte financière inévitable dans ce cas de figure) à la durée de 35 heures. Le rapport Laurent de mai 2016 sur le temps de travail dans la fonction publique a constaté un certain nombre de « difficultés, dérives et distorsions » dans l'application de l'ARTT (voir ARTT) et préconise d'harmoniser les pratiques dans les Administrations notamment en matière d'autorisations spéciales d'absence accordées aux agents. Titularisation : décision individuelle explicite créatrice de droit, la titularisation permet à l'agent concerné (fonctionnaire stagiaire ou contractuel entrant dans un plan de résorption de l'emploi précaire) de devenir fonctionnaire ; l'acte unilatéral le nomme sur un emploi public dans un corps et cadre d'emploi créant ainsi des droits et des obligations statutaires pour le nouveau fonctionnaire. Tour extérieur : voie d'accès dérogatoire prévue à l'article 24 du titre II du Statut général rendant possible l'accès sur simple nomination à un emploi public supérieur de l'État par opposition au concours ou au recrutement direct. Le tour extérieur concerne les emplois au sein des juridictions 90