être signé, pour chaque mise à disposition, entre l'entreprise de travail en temps partagé et l'entreprise cliente, un contrat de travail étant par ailleurs signé entre le salarié mis à disposition et l'entreprise de travail à temps partagé. Travail de nuit : travail effectué entre 21 heures et 6 heures (période légale) ou toute autre période de 9 heures consécutives définie par accord collectif. Travail en soirée : le travail en soirée concerne les établissements de vente au détail situés dans les zones touristiques internationales (ZTI) qui peuvent employer des salariés dans la tranche horaire comprise entre 21 heures et 24 heures. Cette possibilité n'est ouverte que dès lors qu'un accord collectif le prévoit et en fixe les modalités. Le travail en soirée conduit à reporter au plus tard jusqu'à minuit le début de la période de travail de nuit. Travail temporaire : voir Intérim Travailleur de nuit : travailleur qui accomplit pendant la période de nuit soit, selon son horaire de travail habituel, au minimum trois heures dans la période de nuit, à raison de deux fois par semaine au moins ; soit un nombre minimal d'heures de travail pendant une période de référence. Travailleur Handicapé (TH) : personne dont les possibilités d'obtenir ou de conserver un emploi sont réduites à cause de son handicap. La qualité de travailleur handicapé fait l'objet d'une reconnaissance attribuée par la commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH) instaurée au sein de chaque maison départementale des personnes handicapées (MDPH). 82