Table des matières 459 B. La charge de travail, garde-fou associé aux conventions de forfait.................................................................................... 103 § 2. Une introduction diversifiée de la charge de travail dans le Code du travail................................................................................................. 107 A. Le contrôle de la charge de travail dans le cadre du télétravail.............................................................................. 108 B. La charge physique ou nerveuse, justification d'une différence de rémunération............................................... 111 C. La correction de la surcharge de travail en dehors des conventions de forfait.......................................................... 112 Section 2. La charge de travail dans la jurisprudence sur le forfait en jours.... 114 § 1. L'appréhension de la charge de travail dans le cadre du forfait en jours.... 114 A. L'exigence prétorienne d'une charge de travail raisonnable..... 115 1. Des garanties insuffisantes pour la santé des salariés........ 115 2. Le développement d'une jurisprudence protectrice............ 116 B. Une appréciation au cas par cas des garanties conventionnelles......................................................................... 120 1. Les modalités du contrôle.................................................. 120 2. Une exigence de suivi et de régulation de la charge de travail................................................................................ 123 § 2. Les suites de la jurisprudence sur le forfait en jours.......................... 127 A. La sécurisation du forfait en jours par la négociation collective.................................................................................... 127 1. La renégociation d'accords sur le forfait en jours.............. 127 2. Diversité des approches conventionnelles de la « charge de travail raisonnable ».......................................................... 130 B. La sécurisation du forfait en jours par le législateur............. 132 1. Une obligation de régulation de la charge de travail.......... 133 2. Un renforcement de l'encadrement légal du forfait en jours.... 134 Conclusion du chapitre 2............................................................................. 137 CONCLUSION DU TITRE 1.................................................................................. 139 TITRE 2 : LA PRÉVENTION DE LA SURCHARGE DE TRAVAIL....................... 141 Chapitre 1. Une obligation implicite de prévention de la surcharge de travail...................................................................................................... 143 Section 1. La prévention de la surcharge de travail incluse dans l'obligation de sécurité............................................................................................................ 143 § 1. Le renforcement de l'obligation de prévention des risques professionnels.......................................................................................... 144 A. La réparation du risque réalisé, objectif initial de l'obligation de sécurité patronale......................................................................... 144 1. La révélation de l'obligation de sécurité de résultat........... 144 2. La redéfinition de la faute inexcusable............................... 148 978-2-275-09165-5__DOCFILE__978-2-275-09165-5_corpus.indd 459 02/02/2021 11:34:07