DROIT DU TRAVAIL § 2. Le droit social européen ............................................. 68 A. Le droit social du Conseil de l'Europe ........................... 69 B. Le droit social de l'Union européenne ........................... 70 Section 3. La hiérarchie et la combinaison des normes en droit du travail français .......................................................... 74 PREMIÈRE PARTIE - NÉGOCIATIONS ET CONFLITS TITRE 1. Les acteurs ....................................................... Chapitre 1. Les groupements professionnels et le syndicalisme 83 85 Section 1. Le paysage syndical français ................................ 86 § 1. Les syndicats de salariés ............................................. 86 § 2. Les organisations patronales ........................................ 88 Section2. Leprincipe delaliberté syndicale ......................... 89 § 1. Quelques données historiques ....................................... 90 § 2. La liberté syndicale ................................................... 91 A. La définition et les sources juridiques de la liberté syndicale ........................................................... 91 B. Le contenu de la liberté syndicale ............................... 93 § 3. La lutte contre la discrimination syndicale ......................... 95 A. Les textes applicables ............................................ 95 B. Les formes de discrimination .................................... 96 C. L'action en justice en matière de discrimination syndicale .... 99 D. La sanction et la prévention des pratiques discriminatoires . . 102 Section 3. Le groupement syndical ...................................... 105 § 1. Les dispositions communes à tous les groupements syndicaux . . 105 A. La personnalité juridique du syndicat et ses conséquences ... 106 B. L'objet du syndicat et le principe de « spécialité syndicale » . 108 C. L'action en justice du syndicat ................................... 109 1. La défense de l'intérêt collectif de la profession ............ 109 2. L'action de substitution ....................................... 112 3. L'action de groupe ............................................. 113 § 2. Les syndicats représentatifs ......................................... 114 A. La notion de représentativité .................................... 114 1. Aux sources de la notion de représentativité ............... 115 2. La notion contemporaine de représentativité ............... 115 B. Les enjeux généraux de la représentativité ..................... 125 § 3. Les ressources et le financement des organisations syndicales . . 126 Section 4. L'action syndicale dans l'entreprise ........................ 129 § 1. La section syndicale .................................................. 130 758