La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 58

| LU POUR VOUS |
Par JEAN-MICHEL GARRIGUES, Directeur des Ressources Humaines
et du développement, BLB Associés
UNE LONGUE ROUTE (POUR
M'UNIR AU CHANT FRANÇAIS)
François Cheng (Albin Michel)
V
oici un chant personnel
ultime pour cet académicien
d'origine chinoise,
venu avec ses parents en
1948 du Jiangxi à Paris, à
19 ans, sans parler un mot
de notre langue. Aujourd'hui, au crépuscule
d'une vie d'une richesse intellectuelle
inouïe, ce fin lettré de 93 ans
nous offre bien plus qu'un témoignage
sur ce qu'il est, un propos sur ce que
nous devons être.
Un chemin escarpé
Nous voici de retour à l'époque de
l'avant-guerre dans un pays aux traditions
millénaires, des kilomètres à
pied pour rejoindre l'école malgré le
statut d'un père haut fonctionnaire,
un exil intérieur pour fuir la sanglante
occupation japonaise, un contexte
bouleversé par un poste paternel à
l'Unesco naissante, une arrivée dans
ce Paris bouillonnant de vie au point
d'y rester au départ de ses parents aux
États-Unis pour une autre aventure
professionnelle.
L'exaltation de ce jeune étudiant
rencontrant André Gide, Louis Aragon,
Tristan Tzara, Jacques Lacan,
entre autres, au début en balbutiant
quelques mots de français, puis
passant des journées entières à la
Bibliothèque Sainte-Geneviève pour
y dévorer tout, des auteurs classiques
aux poètes romantiques, des philosophes
existentialistes aux pamphlets
politiques.
Rien n'est trop ardu, trop âpre, trop
exigeant pour, au travers d'une langue
P.58 | JANVIER 2023 | N°88 LA REVUE RH&M
mieux maîtrisée chaque jour, en
comprendre les secrets à l'aune de la
culture chinoise : les sons, les rimes,
le chant d'un peuple qui ne le perçoit
plus, faute de s'extraire du rôle véhiculaire
pour plonger dans la quête
étymologique.
Un chemin résolu
Au-delà de l'admiration profonde
à la lecture d'un français enchanteur,
l'auteur nous emmène dans les
étapes d'une existence marquée par
la quête de légitimité d'un jeune étudiant
chinois ancré à Paris. Même
une élection triomphale à l'Académie
Française, ne met qu'en sourdine les
doutes existentiels d'un esprit pourtant
éclatant.
Les étapes sont évoquées l'une après
l'autre : maîtriser le français, penser en
français, écrire en français. Dans ces
brèves mémoires, il met en exergue le
mot qui selon lui est le plus éclatant : le
sens. Rien de ce qu'écrit l'auteur, prose
ou poésie, rien de ce qu'il dessine ou
peint, en particulier ses calligraphies,
n'est dépourvu de « sens ».
Dans ce texte si doux, si beau, ce
« Français de préférence », selon son
admirable formule, nous l'exprime
avec bienveillance et simplicité :
un immigré, un étranger, d'où qu'il
vienne, a un besoin impérieux de la
langue pour vivre pleinement son
état de Français. Et c'est une leçon
cinglante pour tous ceux qui veulent
que la langue les serve, et non servir
leur langue.
Un chemin lumineux
La nation française a un jour choisi
la vocation de tendre vers l'universel.
Cet instrument d'expression et de
communication par excellence était
la langue de la culture, partout en
Europe, pendant des siècles. Imprégnons-nous
de la belle formule de
Paul Valéry : « la France est un creuset
où l'on devient français ».
Il est là, l'enseignement premier de
cet ouvrage délicieux : nous dérivons
doucement d'un peuple où l'on vit
côte-à-côte à un agrégat où l'on vit
face-à-face, où l'on passe désormais
son temps à proclamer sa différence
individuelle au lieu de construire une
cohérence collective. La France des
Lumières est de plus en plus vacillante
: l'ampoule clignote, du courant
continu vers le courant alternatif,
l'ampoule ne doit pas s'éteindre, il en
va de notre destin.
Comme l'exprime si bien François
Cheng : « le français n'a pas vocation
à être un outil linguistique
universel (...) Une menace pour la
langue française ne pourrait venir
que des Français eux-mêmes. » Eh
bien, la réflexion vaut pour la société
elle-même : la France ne devra son
sursaut, son salut, son avenir qu'à
ceux qui la composent, d'où qu'ils
viennent. Une terre d'accueil ne peut
le rester, et c'est son essence, que si
ceux qui y demeurent savent y trouver
le terreau commun d'une existence
ensemble.

La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023

Table des matières de la publication La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023

ÉDITO | PASCAL BRUCKNER
FORCES ET IDÉES - PHILIPPE CAHEN
PARLONS-EN ! | JACQUES ADOUE
SOMMAIRE
LE GRAND ENTRETIEN - CÉCILE BELIOT, Directrice Générale GROUPE BEL
LES ENTRETIENS RH&M
- Antoine SIRE | Directeur de l’Engagement d’Entreprise de BNP PARIBAS
- Etienne BAGGIO | Responsable Marketing RH MARINE NATIONALE
REGARDS CROISÉS - Sophie GALABRU | Philosophe et Auteur
VOUS AVEZ DIT « DIVERSITÉ ET INCLUSION » ?
- 50 NUANCES de RHX
- ANALYSE | Saïd HAMMOUCHE - Diversité en entreprise : évoluer, progresser… mesurer
TENDANCES RH
- DÉCRYPTAGE | Laurent DEPOND - Déverrouiller notre cerveau pour créer un environnement inclusif
- TEMOIGNAGE | Stéphane MILHET, Olga DAMIRON, Florence NONY, Guillaume RABET SUQUET, Baptiste LE SECH - Le DRH politique et géopolitique
MANAGEMENT | DÉCRYPTAGE | Salime NASSUR et Jean-Pascal DUSART - Comment faire des managers de proximité un atout pour votre organisation ?
LES CHAIRES DE L’ESCP BS | Almudena CANIBANO
DÉBATS & IDÉES | Patrick MARGRON
PAROLE DE COACH | Sophie COURTANT
LES ACTUALITÉS BRULANTES DES DRH | Damien RISO
CONSEIL EN DIGITAL / ZOOM SUR UNE START-UP
PERFORMANCE SOCIALE
- DROIT SOCIAL | Nicolas MANCRET - Avancer sans avoir achevé la consultation sur les orientations stratégiques
- DIALOGUE SOCIAL | Corinne WALTER - Changement de convention collective, entre dialogue et responsabilité
- DIALOGUE SOCIAL | Didier VESIEZ - Tirer les enseignements de la crise sanitaire pour « travailler autrement, manager autrement »
- REMUNERATION | Romain THIESSET - L’anarchisme, une vision alternative des politiques de rémunération et d’avantages sociaux
RH ET RECHERCHES ACADÉMIQUES - Jean-Marie PERETTI | État des recherches sur les rites en gestion des ressources humaines
CHRONIQUES
- DE L’INNOVATION | Sylvie BREMOND-MOOKHERJEE, Savoir-innover : un livre (et une attitude) pour s’adapter au monde qui change
- DU FUTUR | Fabienne GOUX BAUDIMENT, Gouvernance X.0 : Gouvernement ou Gouvernance ?
- DE LA COMPLIANCE | Blandine CORDIER-PALASSE, Intégrer la culture ESG dans l’entreprise, un enjeu très RH
- DU MANAGEMENT STRATÉGIQUE | Dominique TURCQ, La socialisation croissante du pouvoir d’achat brouille les cartes du revenu
FOCUS - LE CAHIER RH DES MANAGERS
LIBRIS CLUB RH&M
- LU POUR VOUS - Jean-Michel GARRIGUES
- À VOUS DE LIRE | François-Xavier PIETRI
- LA SELECTION LIBRIS CLUB
REPORTAGES
- Cérémonie des Trophées de la Raison d’Etre 2022
- Cérémonie des Trophées du Mieux Vivre en Entreprise 2022
- Cérémonie des Trophées des CoDir 2022
- Cérémonie des Trophées des C&B 2022
LE COUP DE GUEULE - Hervé SERIEYX
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 1
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 2
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - ÉDITO | PASCAL BRUCKNER
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 4
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - FORCES ET IDÉES - PHILIPPE CAHEN
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 6
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - PARLONS-EN ! | JACQUES ADOUE
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 8
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - SOMMAIRE
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - LE GRAND ENTRETIEN - CÉCILE BELIOT, Directrice Générale GROUPE BEL
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 11
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 12
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 13
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - Antoine SIRE | Directeur de l’Engagement d’Entreprise de BNP PARIBAS
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 15
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - Etienne BAGGIO | Responsable Marketing RH MARINE NATIONALE
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 17
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - REGARDS CROISÉS - Sophie GALABRU | Philosophe et Auteur
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 19
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - 50 NUANCES de RHX
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 21
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 22
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - ANALYSE | Saïd HAMMOUCHE - Diversité en entreprise : évoluer, progresser… mesurer
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - DÉCRYPTAGE | Laurent DEPOND - Déverrouiller notre cerveau pour créer un environnement inclusif
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 25
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - TEMOIGNAGE | Stéphane MILHET, Olga DAMIRON, Florence NONY, Guillaume RABET SUQUET, Baptiste LE SECH - Le DRH politique et géopolitique
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 27
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 28
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 29
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - MANAGEMENT | DÉCRYPTAGE | Salime NASSUR et Jean-Pascal DUSART - Comment faire des managers de proximité un atout pour votre organisation ?
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 31
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - LES CHAIRES DE L’ESCP BS | Almudena CANIBANO
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 33
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - DÉBATS & IDÉES | Patrick MARGRON
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - PAROLE DE COACH | Sophie COURTANT
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - LES ACTUALITÉS BRULANTES DES DRH | Damien RISO
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - CONSEIL EN DIGITAL / ZOOM SUR UNE START-UP
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 38
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 39
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - DROIT SOCIAL | Nicolas MANCRET - Avancer sans avoir achevé la consultation sur les orientations stratégiques
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 41
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - DIALOGUE SOCIAL | Corinne WALTER - Changement de convention collective, entre dialogue et responsabilité
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - DIALOGUE SOCIAL | Didier VESIEZ - Tirer les enseignements de la crise sanitaire pour « travailler autrement, manager autrement »
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - REMUNERATION | Romain THIESSET - L’anarchisme, une vision alternative des politiques de rémunération et d’avantages sociaux
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 45
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - RH ET RECHERCHES ACADÉMIQUES - Jean-Marie PERETTI | État des recherches sur les rites en gestion des ressources humaines
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 47
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - DE L’INNOVATION | Sylvie BREMOND-MOOKHERJEE, Savoir-innover : un livre (et une attitude) pour s’adapter au monde qui change
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - DU FUTUR | Fabienne GOUX BAUDIMENT, Gouvernance X.0 : Gouvernement ou Gouvernance ?
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - DE LA COMPLIANCE | Blandine CORDIER-PALASSE, Intégrer la culture ESG dans l’entreprise, un enjeu très RH
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - DU MANAGEMENT STRATÉGIQUE | Dominique TURCQ, La socialisation croissante du pouvoir d’achat brouille les cartes du revenu
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 52
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - FOCUS - LE CAHIER RH DES MANAGERS
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La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 56
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 57
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - LU POUR VOUS - Jean-Michel GARRIGUES
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - À VOUS DE LIRE | François-Xavier PIETRI
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - LA SELECTION LIBRIS CLUB
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 61
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - Cérémonie des Trophées de la Raison d’Etre 2022
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - Cérémonie des Trophées du Mieux Vivre en Entreprise 2022
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - Cérémonie des Trophées des CoDir 2022
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - - Cérémonie des Trophées des C&B 2022
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - LE COUP DE GUEULE - Hervé SERIEYX
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 67
La revue RH&M - N°88 - Janvier 2023 - 68
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