La décentralisation culturelle C. La gestion confiée à une personne privée ...................................... 1. L'association ........................................................................................ 2. Les sociétés ......................................................................................... 136 III. Les personnels intervenant dans les activités culturelles ............ A. Les personnels soumis à statut ........................................................ 1. Le statut de la fonction publique nationale ........................................ 2. La filière culturelle de la fonction publique territoriale ...................... B. Les personnels contractuels.............................................................. 1. Contrats de droit public et contrats de droit privé .............................. 2. Les difficultés dans la qualification des contrats ............................... 139 140 136 137 140 141 142 142 144 CHAPITRE 7 Le partenariat entre les collectivités territoriales, l'État et les personnes privées...................................................................... 147 I. II. La recherche du partenariat ................................................................. A. La notion de partenariat ..................................................................... 1. Le développement de l'idée de partenariat ......................................... 2. La culture, domaine privilégié du partenariat ..................................... B. Le développement du partenariat et ses difficultés ...................... 1. Une évolution avec des hauts et des bas ............................................ 2. La recherche d'un nouveau partenariat .............................................. 148 148 La coordination des actions ................................................................... A. La contractualisation ........................................................................... B. Le procédé des chartes ....................................................................... 158 158 160 1. La charte, énoncé de principes devant guider l'action des personnes signataires .................................................................. 2. Les chartes dans le domaine des interventions culturelles ............... 161 162 C. La politique de labellisation ............................................................... 1. Les labels attribués dans le domaine de la culture ........................... 2. Signification des labels ........................................................................ 148 151 152 152 155 164 165 167 BIBLIOGRAPHIE ................................................................................................ 169 INDEX .................................................................................................................. 173 180